基本资料
天康公司已经逐步形成了自己特有的一种文化和理念。这些文化和理念深深的影响着每一个天康人,成为了推动天康公司持续发展和造就天康人走向成功的动力源泉。
我是天康人
我的工作原则是:勤奋 创新
我的生活原则是;舒适 健康
我的做人原则是:品格第一
我的成长原则是:点滴做起
我们的企业理念是:天康品质 深得信赖
我们的企业精神是:努力学习 不息思考勤奋工作 诚实做人
我们追求的目标是:在天康我们都能成功
修炼品格 塑造自我
影响公司最大的阻力不在于产品质量差和生产能力低,而在于这些现象背后的深层问题,即员工的品格。 所谓好品格,是一个人无论在任何场合都按最高要求的行为标准做正确的事的内在动机。品格源自一个人的内心深处,一个人的品格如何,就是看他在四处无人的时候做些什么。品格作用于人的行为,无人能超越自己的品格做事,这是一个规律。
好品格是可以培养的,经过几年的努力,我们归纳出以下几种好品格,相信经过您不懈的努力,不断显示和培养好的品格,不断明了和改正错误的品格,您一定会踏上成功之路。要记住:智慧+好品格=成功。
热忱(而非冷淡),以言行展现乐业的态度
勤奋(而非懒惰),全力以赴完成所交待的任务
可靠(而非善变),即或面对额外的代价,也要言出必行
机警(而非粗心),随时留心周围动态,准备及时正确反应
喜乐(而非自怜),不让不称心的事控制自己的灵活(而非固执),不固执已见,愿意接受调整
耐心(而非放弃),以内在意志面对压力追求至善
整齐(而非紊乱),随时整顿自己与环境,追求理想成效
主动(而非被动),看到事情不待别人开口就着手去做
尽责(而非马虎),明白应尽的责任并切实做到
谦虚(而非骄傲),认定个人成就都应归功于另人
专注(而非敷衍),全神贯注的聆听另人的意见以示尊重
诚实(而非隐瞒),准确的说明事情原委以赚的未来的信任
诚恳(而非虚伪),以光明磊落的动机努力正当行事
守时(而非延误),在约定的时间完成别人交待的任务
宽容(而非偏见),接纳别人不成熟度的品格表现
慎重(而非轻率),知道适时而动的重要性
感恩(而非忘恩),以言行让人知道他曾如何使自己生命受益
2020年4月,天康生物公司发布2019年度报告,全年营业总收入74.76亿元,yoy+41.78%,实现归母净利6.44亿元,yoy+105.43%。其中,19年单四季度实现营收22.97亿元,yoy+47.0%,实现归母净利3.43亿元,yoy+529.99%。[5]
2020年4月,天康生物2020年第一季度报告,营业收入19.84亿元,同比增长64.63%;归属于上市公司股东的净利润3.35亿元,同比增长1057%。[4]