截止2009年8月,公司已建、在建、筹建项目总容量达2114.5万千瓦,资产总额超过560亿元,全面形成了“运营一批、建设一批、筹备一批”和“跨流域,走出去”的发展格局除运营中的漫湾电站和大理徐村电站外,缅甸瑞丽江一级电站和景洪电站于2009年全部建成投产;小湾电站于2010年全部建成投产;功果桥电站首台机组于2011年10月30日投产发电;糯扎渡、里底、黄登、苗尾以及金沙江龙开口电站等一批电站项目正在加快建设或启动筹建工作。国内最大规模的石林光伏发电项目一期工程已经启动。公司还积极推进产业链延伸,促进长远发展。
根据公司新的“四步走”发展战略,预计到2010年,公司投产容量将达850万千瓦,在建容量1500万千瓦;到2015年投产容量超过2200万千瓦,年发电量超过800亿千瓦时;到2020年,投产容量超过3000万千瓦,年发电量超过1000亿千瓦时,到2030年,投产容量达5000万千瓦。
企业文化是企业之魂,是核心竞争力。公司自创业初就把企业文化建设放在重要位置,培育水电发展之魂。 公司秉承华能集团建设一个为中国特色社会主义服务的“红色”公司,一个注重科技、保护环境的“绿色”公司,一个与时俱进、学习创新、面向世界的“蓝色”公司的“三色”公司宗旨,倾力培育战略支持型“三色”水文化,努力提高企业核心竞争力。通过“专家(领导)讲座”、员工论坛、知识竞赛、运动会、文艺汇演等活动平台,推动企业文化建设,提高员工的思想素质、科学文化素质和健康素质。
经过多年来的探索和实践,公司企业文化建设取得丰硕成果,获得“全国企业文化优秀成果”、“电力行业企业文化特等奖”。“三色”水文化的宗旨和核心理念已成为广大员工共同的信念和精神支柱,成为推动流域开发和企业发展的文化动力,“能源于水,有容乃大”的文化理念更加深入人心,“华能澜沧江”品牌的知名度和社会美誉度得到全面提升。
公司先后获得“全国五一劳动奖状”、“中国能源绿色企业50佳”、“中央企业思想政治工作先进单位”、“中央企业信访工作先进集体”、“全国企业文化优秀成果”、“电力行业企业文化建设特等奖”、“首批电力行业AAA级信用企业”、“云南省文明单位”、“云南省优强工业企业”、“云南省扶贫工作先进集体”、“云南省劳动关系和谐企业”和“电力科技创新先进企业”等一批国家及省部级荣誉。
公司始终坚持“建设一座电站,带动一方经济,保护一片环境,造福一方百姓,共建一方和谐”的水电开发理念,坚持移民工作和流域开发并进,坚持自身发展与促进地方经济社会发展并举,积极参与地方经济建设和扶贫公益事业,努力促进水电开发与地方经济社会和谐发展,把水电工程建设成为真正的“兴农富民”工程。 公司坚持征地移民工作与扶贫开发工作有机结合,在移民安置规划中充分考虑新农村建设要求,使移民安置点达到新农村建设标准。公司在建项目移民搬迁安置点,基本实现水电移民从山区向坝区、小城镇、公路沿线转移,建设标准已达到社会主义新农村建设的要求。
大型水电项目的建设,极大地改善了边远贫困地区的基础设施建设和对外交通、通讯条件,促进了区域经济社会的快速发展。公司每年投资约占云南省当年固定资产投资5%左右,为拉动地方经济社会发展提供了强劲动力。
2006年底,华能集团支持社会主义新农村建设——澜沧江“百千万工程”云南行动计划启动,计划投入资金7000万元左右,以澜沧江流域梯级电站周边及移民点为主,辐射流域周边地区,支持云南省社会主义新农村建设,促进边疆少数民族地区经济社会发展。截止2008年底,公司已投入资金3000余万元,在流域地区已建设希望小学36所、卫生室31个、文化室22个,资助了46个自然村开展村容村貌整治、740名乡村教师(医生)进行业务培训、625名初高中毕业生就读职业技术学校、结对救助了80余所学校的2000余对困难中小学生、资助5115个农村劳动力就业转移、82827人参加国家新型农村合作医疗,帮助解决了47560人的饮水解困工程。“百千万工程”件件实事,惠及百姓,得到了广大移民、周边群众和地方各级政府的高度赞誉,受到了社会各界的广泛关注和好评,在驻滇央企和省属企业中树立了“负责任、推发展、促和谐”的典范形象。
2015年2月,获得中央精神文明建设指导委员会授予的“第四届全国文明单位”荣誉称号。[4]
公司类型:国企
公司总部地址:云南省昆明市世纪城中路1号