泉山区文教体局

（1）全面贯彻党和国家的教育、文化和体育方针、政策，落实有关的法律、法规，研究草拟全区相关政策、规定，并组织实施。

（2）研究全区教育、文化、体育发展的战略思路、统筹规划，协调指导全区教育、文化、体育改革，研究制定全区教育、文化、体育事业的发展规划及年度工作计划，并指导、协调、组织实施。

（3）综合管理全区小学教育、幼儿教育、特殊教育等工作，并负责督导与评估。指导学校的德育、体育卫生、艺术教育、综合治理、安全保卫等工作，负责全区少儿艺校的管理工作。

（4）负责提出区财政预算内教育、文化、体育经费的预算方案建议，统筹预算内外经费；对各校的教育经费筹措、使用情况进行监督；负责编制基建项目、计划并实施。

（5）负责全区教育系统劳动工资及人事管理工作，指导所属单位的干部队伍建设工作。主管学校教师的职务评审和资格认定工作。负责全区小学校长培训和教师继续教育管理工作。

（6）统筹组织指导全区社会体育、全民健身及群众文化工作，组织社区体育竞赛活动、文化艺术调演及评选活动。

（7）负责全区的文物管理，会同市文化局管理全区的文化市场、图书报刊市场、电子出版物、音像出租经营工作，并组织实施稽查。

（8）管理局属事业单位，指导教育学会、协会、研究会等社团组织工作。

（9）承办区委、区政府交办的其它事宜。

（1）办公室

综合协调局机关重要政务和事务。负责拟定年度工作计划，撰写年度工作总结，起草重要文件和领导讲话，负责文件、电传、电报的运转和管理；负责局党委会议、局务会议、局长办公会议和局其他重要会议的组织安排及议定事项的督办工作；负责文秘、机要、档案、保密、信息和社团管理工作；负责人大代表建议和政协委员提案的办理工作；协调与兄弟县、区的教育协作和对口支援工作；组织安排教育外事交流工作；负责局机关汽车管理和生活后勤保障工作。

（2）教育科

综合管理全区基础教育(含幼儿教育、特殊教育)工作，协助做好基础教育的规划、布局调整工作。负责指导全区义务教育小学阶段巩固提高工作;参与指导小学招生工作;指导教育教学的改革与管理;负责指导各学校的常规管理工作;负责教学计划的管理与学籍管理工作;负责各小学的教育质量评估工作;指导小学德育工作;指导和协调社会力量举办各类基础教育学校的有关事宜。

教育科科长 魏宝琴

(3）财务科

负责全局年度预算的编制工作;负责教育经费指标的追加和核算工作;负责局所属单位各种经费的收支管理工作;负责各种报表的统计及上报工作;负责局所属单位用款审批，工资审核、汇总工作;负责局所属单位病故人员抚恤金、丧葬费及遗属补助的发放工作;负责局机关教育经费的日常收支及所属民办学校会计核算、报表编制及会计档案归档管理工作;负责对各校财务人员的管理及业务培训工作;负责对局所属单位的财务收支审计、校干离任经济责任审计以及校办企业审计工作。

(4)人事政工科

负责全区教师各项工资、福利的审核、审批工作；及时做好教师评优、评先及职称评审工作；积极做好接收毕业生及教师资格认定工作；按要求做好发展党员工作；继续做好宣传报道工作；严格做好干部考核及任免工作；努力做好教师人事调配工作；及时为到龄教师办理退养、退休工作；及时做好党费收缴工作；及时做好年终各项常规工作。

人事政工科科长 何培培

（5）文体科

归口管理全区文化、体育、文物管理工作及学校体育、卫生、健康教育、艺术教育工作，组织全区体育竞赛，文化、艺术的评选竞赛，负责制定体育、卫生、艺术教育工作的评估标准，具体指导区少儿艺术培训中心工作，协调与上级有关部门部署的体育、文物管理及文化等工作。^[1]