凌巧

中文名 凌巧
职称 副教授
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论文

1、《企业招聘中的性别歧视问题探析》 中国商贸,2012.1

2、《人民币升值对我国经济的结构性影响分析》 特区经济,2010.12

3、《论教师教学风格及其形成》 大家2010.11

4、《中小企业如何实现有效的薪酬管理》 中国商贸2010.10

5、《企业人力资源管理信息化创新建设》现代营销2010.10

6、《谨防学历虚高现象,提高企业的人员管理》 商场现代化2010.9

7、《企业战略性招聘探析》 中国商贸2010.9

8、《试论企业战略性招聘》 赤峰学院学报2009.11

9、《农民工权益保障问题探析》 理论纵横2008.11

10、《进城农民工的困境与对策》 学术理论与探索2008.11

11、《我国保险代理人流失问题及对策》 理论纵横2007.11

12、《我国农民工工资拖欠问题探析》 中国学术研究2007.10

著作

1、《人员招聘与甄选》电子工业出版社2009.7 (3/3)

项目

1、《基于人才开发的沿海区域竞争力研究》 江苏省教育厅自然科学项目(2/5)

2、《我国企业自主创新人才开发评价模型研究》 江苏省沿海开发研究院资助项目(2/5)

3、《企业战略性招聘研究》校级课题,主持

4、《江苏省欠发达地区养老服务体系建设情况专题调研报告》 校级课题,主持

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