[Android]一词的本义指“机器人”,同时也是Google于2007年11月5日宣布的基于Linux平台的开源手机操作系统的名称,该平台由操作系统、中间件、用户界面和应用软件组成,据称是首个为移动终端打造的真正开放和完整的移动软件。目前,最新版本为Android 2.4 Gingerbread和Android 3.0 Honeycomb。
1、负责Android手机软件的设计与开发;
2、编写相关的开发文档,如设计文档,测试文档等;
3、移动设备Android应用软件需求分析、系统设计;
4、移动设备上Android应用软件的开发和维护;
5、移动设备上基于Android的业务系统协议开发和维护。
1、熟悉java开发,有丰富的Java项目开发经验;
2、有嵌入式消费类产品应用程序、UI开发经验者优先;
3、具有Android开发经验;
4、熟悉TCP/IP/https通信协议及原理;
5、熟悉android sdk个版本之间的差异;
6、有丰富的项目开发经验,能独立承担开发任务。
尽管Android进入中国才2年多,但Android工程师却异常吃香。据前程无忧近日发布的人才供需报告指出:2011年4月份Android工程师的招聘量比3月增加了23%。
有一年开发经验的Android工程师的月薪在8000元左右。该行业人才需求的旺盛程度由此可见一斑。据悉,目前大学毕业生就业难的现状和Android人才供不应求的情况呈明显对比。
做Android开发要培养沟通交流能力、以及团队协作能力和项目经验的积累,“项目是以团队合作的方式来完成,通过团队合作,做成一个项目,让应用程序能在手机的移动商店上线”。
随着采用Android系统的谷歌手机、平板电脑等产品逐渐扩大市场占有率,Android平台人才的缺口日益显现。据业内统计,目前国内的3G研发人才缺口有三、四百万,其中Android研发人才缺口至少30万。
职场专家指出,想要从事Android开发的人员,除了基础的计算机技术知识要扎实之外,要根据各类企业、各类岗位的不同需求,补充与岗位相关的Android技术知识。此外,还要注重项目经验的积累。
据职酷网数据统计显示:目前热招的Android技术相关岗位约有3882个,而一个月内的有效岗位量在2298个。主要热招职位包括Android开发工程师、Android软件工程师、Android应用开发工程师、系统驱动工程师,Android手机游戏开发、Android系统软件开发、Android程序员、Android游戏应用版本管理、人机交互分析工程师、Android中间层开发工程师等。
从人才需求类型来看,目前对Android人才需求一类是偏向硬件驱动的Android人才需求,一类是偏向软件应用的Android人才需求。从目前的招聘需求来看,后者的需求最大,包括手机游戏、手机终端应用软件和其他手机应用软件的开发。据职酷网职位搜索库统计显示,目前企业对这类应用软件的Android开发人才占总需求的72%。
职业专家分析说,由于目前Android技术较新,无论是相关书籍、培训还是大学教育,都处于初级阶段,因此Android人才短期将供不应求。从长期来看,随着各种移动应用和手机游戏等内容需求日益增加,也将激励大中小型手机应用开发商加大对Android应用的开发力度,因此Android人才的就业前景也非常广泛。
据职酷网数据统计显示:目前热招的android 技术相关岗位约有3882个,而一个月内的有效岗位量在2298个。主要热招职位包括android 开发工程师、android 软件工程师、android 应用开发工程师、系统驱动工程师,android 手机游戏开发、android 系统软件开发、android 程序员、android 游戏应用版本管理、人机交互分析工程师、android 中间层开发工程师等。
此外,据职业专家分析说,由于目前Android技术较新,无论是相关书籍、培训还是大学教育,都处于初级阶段,因此android人才短期将供不应求。从长期来看,随着各种移动应用和手机游戏等内容需求日益增加,也将激励大中小型手机应用开发商加大对android 应用的开发力度,因此android 人才的就业前景也非常广泛。[1]
3G梦工场软件开发学校是湖北首家3G软件工程师人才实训基地,由武汉四维创意教育科技有限公司公司承办,2009年12月学校正式启动,致力于打造中国高端3G应用开发领域集技术培训、项目辅导、创业孵化为一体的服务品牌。致力于培养iphone 软件应用开发工程师、J2ME游戏开发工程师、3G前端应用开发工程师、Android开发工程师、Windows Mobile开发工程师。
经过接近两年的努力,成为国内知名的3G培训品牌,并且已是国家工信部3G项目管理中心授权为湖北3G工程师指定考试中心,并且是3G工程师试题指定提供单位。并且和国内一些企业合作,开设了校企示范班,学员毕业后可进入合作企业进行工作。
3G梦工场采取小班授课、项目教学、商业项目开发的教学方式,通过企业定向培养,入学签订就业推荐协议等人才培养模式,吸引众多大学生就读。课程提供内容丰富、教材形式多样,配图教材,多媒体动画PPT,清晰的授课思路以及随时可以观摩的在线咨询。提高授课质量,降低学生学习难度。
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