深圳中航地产股份有限公司

中航地产成立于1985年，1994年在深交所上市（证券简称：中航地产，证券代码：000043），是隶属于中国航空工业集团公司的央企上市公司，实力雄厚，稳健经营，自2006年起已连续六年入围深圳百强企业。公司致力于“打造特色鲜明、值得社会信赖的商业地产投资、发展和运营商”，倾力打造以“中航城”为核心品牌的城市综合体商业地产以及以“中航元”为核心品牌的旅游度假主题地产。公司在建的项目突破40个，业务辐射中部、西南、西北、长三角、珠闽三角的重点城市，形成多项目联动开发的全国战略发展业务布局^[4]。

中航地产通过对商业模式和人居生活的不断探索，投身于城市化建设进程，将企业的成长发展深深融入到区域经济之中，充分发挥中航地产资源整合优势和品牌号召力，为城市源源不断地输入活力因子和持久动力，奉献生活新方式。

公司凭借自身良好的品牌形象和雄厚的专业实力，积极参与中国城市化开发与建设，致力于提升城市区域综合运营能力和商业地产的持续经济贡献能力，进而实现开发区域土地价值的最大化，为提升城市区域价值、推动中国城市化建设而作出贡献。

■公司致力于将自身打造成为特色鲜明、值得社会信赖的商业地产投资、发展和运营商。要求公司通过具有鲜明个性的企业运营模式，通过前期投资、开发建设、后续运营的全过程，凸显专业实力和产业链效应；公司为城市或区域贡献的不是冰冷的建筑物，而是充满活力的商业组团、持续的就业机会和极具现代都市感的时尚生活方式。

■公司的商业地产模式是以地产业务为主，以物业经营与管理业务、酒店经营与管理业务为两翼，充分发挥整体协同优势。这是公司的业务特色所在，也是公司核心竞争力的集中体现。

■公司要通过对中航商业地产模式的不断开拓和创新，力争在5－10年的时间内迈进中国房地产行业的第一梯队，成为商业地产的领军企业，成为市场客户的首选供应商。

■为实现这个愿景，公司要不断提升专业水平，深入理解客户的需求及变化，为客户提供最为适宜的产品和服务；公司要通过规模效应和持续经营，实现社会信赖，做到业内一流，为投资者提供较为理想的回报。

■公司通过中航商业地产模式的不断优化，将企业的成长与发展深深地融入国家、社会的发展，以自身的经营能力为股东实现行业中高比例的投资回报率，以自身的产品和服务为客户提供长期价值，以公司的持续发展让员工共同分享发展成果。

■公司致力于缔造“中航城”，融入区域经济，投身于城市化建设进程，充分发挥中航地产资源整合优势和商业号召力，为区域商业组团源源不断地输入活力因子和持久动力。为城市或区域贡献充满活力的商业组团、持续的就业机会和极具现代都市感的时尚生活方式。

■城市中的新城，是公司的方向，不懈地追求

——城：众志成城，筑造中航城；

——诚：诚信营商，营造特色商业地产；

——成：成就未来，奉献生活新方式。

■源自航空工业的民族使命感、社会责任感、艰苦奋斗和精益求精；源自深圳特区的独立思考、敢为人先、不甘平庸、激情进取；源自实践和对企业本质理解的人本和谐、诚信务实、团结合作、讲求协同，构建了中航地产不断成长与发展的根脉！

企业文化■超越平凡，是公司的根本理念；打造一流，是公司的永恒追求。这是公司向客户、向社会、向自己立下的郑重誓言！这是融入每一位中航地产人的DNA！

■致力商业地产，缔造“中航城”核心产品品牌。精心设计的中航商业地产模式，是为了向社会提供一种全新的城市化商业运营体系，向公众推介一种更加现代、时尚的生活方式。

■态度决定一切。面对强手如林、优胜劣汰的竞争环境，要生存要发展，要打造一流，需要立足本职，敬业勤业；需要解放思想，冲破定式；需要科学求证，善于创新。

1、服务理念：服务是客户的第一需求。

2、经营理念：经营是商业行为，更是社会行为。

3、管理理念：

质量观：产品与服务都是品质取胜。

人才观：人才是企业最宝贵的隐性资产。

学习观：学习成就专业，专业成就你我。

危机观：居安思危，生于忧患

专业：专业做事，是在严峻的市场环境中拼搏奋进、发展状大的必要条件，专业的人才，专业的产品，专业的服务，是公司的立足之本，也是公司所必须具有的标签之一。

人本：要为员工提供良好的职业发展平台和空间，以激励手段开发员工潜能；要实时关注市场发展趋势和客户需求信息，研发前瞻性、人性化的产品和服务；要为股东创造价值，要为合作伙伴营造融洽的合作环境和诚信的合作关系，要为社会发展贡献应尽之力。

进取：进取，是中航地产企业文化的核心特质，是企业成功和员工奋斗的精神支柱和力量源泉。

和谐：为充分发挥整体协同优势，公司必须大力营造内部和谐氛围，促进业务间的思想统一、文化共融，达成组织氛围的最佳状态。

诚信：为人诚实、务实、踏实；处事信任、信赖、信用。

敬业：敬业是做好工作的首要前提，是成就事业的基本保证。热爱本职，全情投入；任劳任怨，精益求精；持续学习，追求专业；履行职责，永葆激情。

合作：大局为重，方向一致；彼此尊重，相互理解；团队运作，协同配合；求同存异，消除壁垒。

创新：否定自我，持续变革。崇尚创新，就要不断创新技术，创新产品，创新管理，创新服务，创新制度，把创新渗透到工作的层层面面、点点滴滴。